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何建宏

來源:本站原創  作者:佚名  2018年03月12日  閱:  字體:


 

矢志不渝樊高峰

——記敦煌市醫院院長  何建宏

他,一位醫學博士,為投身家鄉醫療建設,毅然放棄了省會城市的優越條件,放棄三甲醫院的發展舞臺,深耕杏林埋頭苦干。他——就是敦煌市醫院院長,普外科主任醫師何建宏。

何建宏為了解掌握醫院的基本情況,深入科室,和醫務人員溝通交流,在很短的時間就掌握和了解了醫院的人員狀況、醫療技術情況等,根據醫院實際,建設性的提出了“人才興院、科技興院、管理興院”的發展方針,為醫院的可持續、快速發展奠定了堅實基礎。面對發展中存在的問題,他果斷做出在發展中解決問題,在發展中化解矛盾,要通過發展調整結構,通過發展理清層次的決定,為全院攻堅克難、跨越發展鋪平了道路。

何建宏專科建設是生存根本。肝膽胰外科是他的專業專長,特別是腹腔鏡技術的臨床應用更是他的長項他以此為突破、為抓手,強化帶動專業建設、專科發展。他不僅親自實施手術操作進行一對一、手把手的傳幫帶。經過他悉心指導,多年未有發展的肝膽胰外科已成為敦煌地區的特色專科。肝癌、肝葉切除術,膽管中下段癌、十二指腸乳頭癌、胰頭癌、胰十二指腸切除術,膽囊癌早期診斷及根治,胃癌、結直腸癌根治術,甲狀腺腺瘤切除術,逆行胰膽管造影及乳頭肌切開取石術、鼻膽管引流術及膽道支架置入術等診療技術相繼開展。通過肝膽胰外科的發展帶動,我院現已建成全省縣級重點專科2個:兒科肝膽胰外科,酒泉市級重點專科4個:兒科、肝膽胰外科創傷外科、中醫腦病專科,創建省級重點專科1個:中醫腦病專科,并已發揮出規模效應,切實緩解了地區看病難、看病貴的實際問題。

何建宏人才建設是發展根本。在人才建設方面,他親自指導制定了 “31520”的人才戰略計劃,制定了培養、引進、使用并舉的方針,建立完善了人才培養和競爭激勵機制,積極創造吸納人才的良好環境努力增加人才數量,全面提高人才質量,合理調整人才結構。截止目前,引進應屆大學畢業生50余名、高級職稱人員1人,培養青年在職研究生28名,為醫院走出困境、持續向好發展積攢了后勁。

科學管理是發展保證。在醫院管理上,他積極推行和實施績效管理,向管理要效益,通過管理催生效益,加快了醫院科學運營快速發展的步伐,有效增強了醫院的綜合實力和服務能力,有效提高了廣大職工干事創業的積極性。同時,他還注重以人為本的醫院文化建設努力創設和諧的人際關系。用多種形式、多種載體展現和弘揚健康向上的醫院文化,積極引導職工和患者融入其中,追求真、善、美的精神境界。形成與人為善、與人為睦、與人為誠和睦共處的人際關系,實現人與人、人與自然的和諧發展,讓廣大患者看病放心、住院舒心,讓醫護人員工作安心、生活順心。

何建宏近幾年,敦煌市醫院在的帶領下,醫院管理、人才培養、學科建設、醫療水平、行風建設等工作均取得了長足的進步和發展,實現了社會效益和經濟效益同步提升,群眾滿意度不斷提高。圓滿完成旅客和每年一屆文博會的醫療保障工作。2017年全年門診量187483人次,同比增加11808人次,同比上升6.72% ;住院病人18174人次,較去年增加682人,同比增加3.9% ;手術2655例,較去年同期比較增加98例,同比增加3.8%;實現業務收入11785.51萬元,較去年同期增長1693.51萬元。特別是急危重癥患者、疑難病患者、新醫療技術治療患者數量增加更為明顯。他個人先后他個人先后被中共酒泉市委、酒泉市人民政府評為“酒泉市優秀人才”;被健康報社評為中國健康服務業年度創新人物;被中共敦煌市委、敦煌市人民政府評為創建國家衛生城市先進個人;被中共甘肅省委辦公廳,甘肅省人民政府辦公廳,中共酒泉市委、酒泉市人民政府,中共敦煌市委、敦煌市人民政府評為首屆絲綢之路(敦煌)國際文化博覽會工作先進個人;被酒泉市衛生和計劃生育委員會評為酒泉市改善醫療服務示范個人

何建宏2018年,面對新的形勢,他又提出“醫療微創化、醫技化,后勤服務社會化”的發展思路,敦煌市醫院正在他的帶領下,走上持續發展、升級跨越的新的征途。

 

 

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